• skf kopf Mueller 1000 226
  • skf kopf tittelbach 1000 226B
  • skf kopf duex 972 226
  • skf kopf Abdulrafiu 1000 226
  • skf kopf Kassebeer 1000 226B
  • skf kopf klink 1000 226
  • skf kopf Festl 1000 226
  • skf kopf Braun 1000 226
  • skf kopf Regnery 1000 226B
  • skf kopf schaeffer 1000 226
  • skf kopf laux 1000 226B
  • skf kopf Plappert 1000 226
  • skf kopf Lommatsch 1000 226C
  • skf kopf Rupp 1000 226
  • skf kopf godau 1000 226
  • skf kopf beller 1000 226
  • skf kopf Weis Jodam 1000 226
  • skf kopf schuh 1000 226
  • skf kopf Isufaj 1000 226
  • skf kopf Waldschuetz 1000 226
  • skf kopf Wietze 1000 226B

Für verzweifelte Frauen

bedeutet eine Organisation Rettung in höchster Not

Bericht aus dem FOCUS-online-Adventskranz
von FOKUS-online Autor Niklas Golitschek

Sonntag, 04.12.2022, 16:03

Ob häusliche Gewalt, psychische Beeinträchtigungen, Armut oder eine Kombination verschiedener Probleme: Der Sozialdienst Katholischer Frauen kümmert sich um Frauen in Not. Doch die Hilfe stößt angesichts der Preissteigerungen an ihre Grenzen.

Veröffentlicht in Startseite

Weiterlesen

Drucken

Reinigungskraft (w/m/d) für die Objektreinigung als Krankheitsvertretung

Sozialdienst katholischer Frauen – Annastift Trier gGmbH

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Reinigungskraft (w/m/d)

für die Objektreinigung 

als Krankheitsvertretung

 mit einem Stellenumfang von 19,0 Wochenstunden

Mo.-Fr. zwischen 16:30 Uhr und 20:30 Uhr; abweichend in Vertretungssituationen 

Aufgabenbeschreibung:

  • Unterhalts- und Grundreinigungen von Gruppenräumen, Fluren, Sanitärbereichen, Büros, Küchen, Fenster usw.
  • Dokumentation gemäß den Hygienevorschriften
  • Einhaltung und Umsetzung der Arbeitssicherheit und des Arbeitsschutzes
  • Eigenständige Organisation der Lagerbestände
  • Vertretung der Reinigungskräfte untereinander
  • Reinigen und Pflegen der Arbeitsmaterialien

    Wir erwarten:
  • Freude an der Arbeit in der Hauswirtschaft
  • Sorgfalt bei allen Reinigungsarbeiten
  • Kooperation mit allen Berufsgruppen
  • Freundlicher Umgang mit Bewohnern, Kindern und Praktikanten
  • selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Flexibilität und Belastbarkeit
  • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Vertrauenswürdigkeit
  • Identifikation mit dem christlichen Menschenbild

Wir bieten:

  • befristeter Arbeitsvertrag als Krankheitsvertretung
  • einen sozialversicherungspflichtigen Arbeitsplatz
  • Vergütung nach AVR
  • bei erfüllen der Anspruchsvoraussetzungen eine Kinderzulage

Ansprechpartnerin:          Frau Inge Merz
                                        Bereichsleiterin Hauswirtschaft

                                       Tel. 0651 – 9496 230

                                       E.-mail: personal@skf-trier.de

Veröffentlicht in Startseite

Weiterlesen

Drucken